В УФСИН России по Чеченской Республике проведены учебно-методические сборы

В рамках выполнения мероприятий Комплексного плана развития УФСИН России по Чеченской Республике на 2016-2018 годы, отделом кадров и работы с личным составом в целях теоретической подготовки сотрудников, состоящих в резерве руководящих кадров, регулярно проводятся учебно-методические сборы. В очередной раз аналогичные учебно-методические сборы проведены с вышеуказанной категорией сотрудников, с которыми наряду с занятиями по специальной подготовке, психологической службой УФСИН был проведен тренинг, при содействии «Женского ресурсного центра Ларам» совместно с приглашенным специалистом-психологом, практикующим в республике, Зайцевой Натальей, направленный на формирование управленческих навыков.

Основной задачей при проведении тренинга являлось, раскрытие внутренних неосознаваемых ресурсов сотрудников, и формирование недостающих компетенций в своей деятельности. Были применены проективные методики для выявления типов личностей, как руководитель, исполнитель, ученый, изобретатель; методики, способствующие умению рационально использовать время и умению четко и внятно передавать слова и воспринимать их.

Сборы проводились под руководством заместителя начальника УФСИН, подполковника внутренней службы Тамерлана Махаева.

На занятиях по теоретической подготовке, которые проводились с привлечением наиболее опытных сотрудников УФСИН, кандидаты на руководящие должности изучили изменения, которые произошли в нормативных правовых документах, регламентирующих деятельность УИС, пополнили свои знания по правовой подготовке и кадровому обеспечению.